¿Cuáles son las tres necesidades en la teoría de las tres necesidades?

¿Cuáles son las tres necesidades en la teoría de las tres necesidades?
Anonim

Responder:

Logro, poder, afiliación.

Explicación:

La teoría de la necesidad fue propuesta por David McClelland en los años sesenta. Afirma que los trabajadores en el lugar de trabajo están motivados por al menos una de estas necesidades: logros, poder y afiliación. Cada tipo de necesidad genera su propio tipo de situación en la que un trabajador tendrá más éxito y también qué tipo de recompensas buscará. Por ejemplo, las personas en la alta gerencia de las empresas tienden a tener una gran necesidad de poder y una baja necesidad de afiliación.

en.wikipedia.org/wiki/Need_theory